Lid Raad van Toezicht

Wat ga je doen?

De Raad van Toezicht bestaat op dit moment uit 6 leden. Door het aflopen van de zittingstermijn voor één van de leden, zijn wij voor hen op zoek naar een nieuw lid met een onderwijsprofiel, die ook deel zal gaan uitmaken van de commissie Kwaliteit.

De Raad van Toezicht van Trinamiek vindt het belangrijk dat leerlingen een waardevolle schooltijd beleven. Zij draagt daaraan bij door toezicht te houden volgens de volgende toezichtsfilosofie: ‘We houden op zelfstandige en onafhankelijke wijze toezicht op de algemene gang van zaken binnen Trinamiek en het college van bestuur in het bijzonder. De kernwaarden van Trinamiek geven, samen met onze toezichtvisie, richting aan het handelen van ons als raad van toezicht. Ons handelen staat in het teken van partnerschap, waarbij ieder vanuit zijn eigen rol en verantwoordelijkheid bijdraagt aan het realiseren van de doelstellingen van de organisatie. Dat betekent dat wij niet alleen volgend zijn, maar ons ook proactief opstellen. Wij hebben nadrukkelijk gekozen voor een proactieve rol in de organisatie, met nadruk op het regelmatig monitoren van de onderwijskwaliteit en de doelmatigheid van de bestedingen. Dit doen wij met respect voor de bestuurlijke verantwoordelijkheid van het college van bestuur als bevoegd gezag.’ 

Daarbij bevordert en ondersteunt de raad vooral dat het college van bestuur zelf zo goed mogelijk in control blijft.
 

Wat vragen wij?

Als lid van de Raad van Toezicht: 

• heb je affiniteit met de doelstellingen van Trinamiek;
• bezit je algemene toezichthoudende ervaring en kwaliteiten en het bijbehorende werk- en denkniveau;
• ben je bekend met en handel je overeenkomstig relevante wet- en regelgeving en de governances codes voor het funderend onderwijs;
• kan je met het bestuur reflecteren over belangrijke strategische en operationele beslissingen en het bestuur daarover adviseren;
• ben je in staat een juist evenwicht tussen betrokkenheid en toezichthoudende afstand te bewaren;
• voel je je thuis in en kan je mede zorgdragen voor een open, transparante en veilige werkcultuur, gericht op samenwerking;
• ben je in staat de werkgeversrol goed te vervullen door: strategische doelen te kunnen vertalen naar bestuurlijke kwaliteiten en aandacht en zorg voor de bestuurder (goed werkgeverschap) en diens professionele ontwikkeling te hebben;
• kan je reflecteren op het eigen functioneren en op die van de raad als geheel;
• onderhoud je (vak-)kennis en kan je deze gericht toepassen en werken aan de eigen professionele ontwikkeling en die van de raad;
• ben je onafhankelijk in je meningsvorming en draag je op een constructieve wijze bij aan de oordeelsvorming in de raad als team;
• handel je integer en betrouwbaar en vermijd je enige vorm van (schijnbare) belangenverstrengeling. Je bent je bewust van morele dimensies van het functioneren als toezichthouder;
• ben je een betrokken teamspeler.

Daarnaast heb je/ ben je als lid met het onderwijsprofiel:

• een stevige professional die op basis van relevante ervaring in staat is vanuit een helicopterview te reflecteren op (de ontwikkelingen binnen) het onderwijs;
• in staat te denken in scenario’s en ben je reflectief en weloverwogen;
• het vermogen het college van bestuur proactief te ondersteunen en adviseren met betrekking tot de verdere verbetering van de onderwijskwaliteit;
• in staat tot positief kritische toezichthoudende reflectie bij (onderwijskundige) innovatie en verandering.

Waar ga je werken?

Trinamiek is een stichting met 18 basisscholen in de gemeenten IJsselstein, Nieuwegein, Lopik, Vijfheerenlanden en Culemborg. Elke school heeft een eigen herkenbaar profiel op basis van een algemeen bijzondere of openbare signatuur. Trinamiek telt circa 4200 leerlingen en ongeveer 460 medewerkers. Trinamiek heeft een eenhoofdig college van bestuur.

Door het verschil te maken in het leven van kinderen door de wijze waarop onderwijs wordt gegeven, gehandeld wordt en kinderen te leren het verschil te maken, draagt Trinamiek een steentje bij aan een betere wereld. Dit is waar zij als organisatie voor staat. Uitgangspunt daarbij is dat sámen het verschil wordt genaakt in het leven van kinderen. Samen met medewerkers, kinderen, ouders en omgeving. De waarden ‘vertrouwen’, ‘vakmanschap’ en ‘verbinding’ vormen de basis van de strategische koers "De Reisgids” van waaruit binnen Trinamiek gewerkt wordt. Lees meer op trinamiek.nl/over-trinamiek/onderwijsvisie. 

Wat biedt je nieuwe werkgever?

Trinamiek is een stichting met 18 basisscholen in de gemeenten IJsselstein, Nieuwegein, Lopik, Vijfheerenlanden en Culemborg. Elke school heeft een eigen herkenbaar profiel op basis van een algemeen bijzondere of openbare signatuur. Trinamiek telt circa 4200 leerlingen en ongeveer 460 medewerkers. Trinamiek heeft een eenhoofdig college van bestuur.

Door het verschil te maken in het leven van kinderen door de wijze waarop onderwijs wordt gegeven, gehandeld wordt en kinderen te leren het verschil te maken, draagt Trinamiek een steentje bij aan een betere wereld. Dit is waar zij als organisatie voor staat. Uitgangspunt daarbij is dat sámen het verschil wordt genaakt in het leven van kinderen. Samen met medewerkers, kinderen, ouders en omgeving. De waarden ‘vertrouwen’, ‘vakmanschap’ en ‘verbinding’ vormen de basis van de strategische koers "De Reisgids” van waaruit binnen Trinamiek gewerkt wordt. Lees meer op trinamiek.nl/over-trinamiek/onderwijsvisie. 

Interesse en procedure

Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren op deze vacature via het onderstaande sollicitatieformulier, uiterlijk op 6 april 2026. Wil je meer informatie neem dan contact op Janine Trompetter van ES – Partners in Search, via 06-29472010 of janine@es-partnersinsearch.nl. Zij ondersteunt ons bij deze werving & selectieprocedure. 

De uitkomst van de brievenselectie communiceren we uiterlijk in de week van 6 april a.s. waarna in diezelfde week de voorselectiegesprekken plaatsvinden. Op 16 april in de avond vinden gesprekken plaats bij Trinamiek.